Best Workplaces 2026

Το γραφείο του 2030 δεν θα έχει τοίχους, ούτε ωράρια. Θα έχει αλγόριθμους που σε καταλαβαίνουν, συνεργάτες που είναι μισοί άνθρωποι και μισοί κώδικας, και μια κουλτούρα που βάζει την ευεξία πάνω από το deadline.

Η Αλεξάνδρα Κατσινέλη, Υπεύθυνη Επικοινωνίας και Εταιρικών Υποθέσεων, µιλά για τη δέσµευση της εταιρείας στη συµπερίληψη, τόσο για τους εργαζόµενούς της όσο και για την κοινωνία, µε στοχευµένες δράσεις.

Η φετινή διάκριση από το Top Employers Institute επιβεβαιώνει ότι η εταιρεία συνεχίζει να κάνει τη διαφορά στην εταιρική κουλτούρα, χτίζοντας ένα σύγχρονο και συμπεριληπτικό εργασιακό περιβάλλον.

Η Μαρία Χατζηπαντελή, Group Chief People & Culture Officer της XM, μας εξηγεί πώς συνδυάζεται η τεχνολογική καινοτομία με μια έντονα ανθρωποκεντρική κουλτούρα.

Με τις αξίες της ισότητας και της υπευθυνότητας να πρωταγωνιστούν, η κουλτούρα της Εταιρείας αντανακλά την αποστολή της, δηλαδή το να παρέχει ασφαλές και καθαρό νερό για όλους.

Στην DIMAND, ο σχεδιασμός του εργασιακού περιβάλλοντος έχει στο επίκεντρό του τον άνθρωπο και το περιβάλλον.

Η Νο 1 εταιρεία Πληροφορικής στην Ελλάδα προσφέρει ένα σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον, που ενισχύει την ανάπτυξη και την εξέλιξη των ανθρώπων της.

Με ιστορία που ξεπερνά τα 50 χρόνια, ο Όμιλος καλλιεργεί σήμερα μια κουλτούρα συνεργασίας, φροντίδας και συνεχούς εξέλιξης για τους εργαζόμενούς του.

Η εργασιακή εμπειρία σε ένα Top Employer περιβάλλον σημαίνει σεβασμό, ευκαιρίες εξέλιξης αλλά και το αίσθημα ότι η γνώμη σου μετράει πραγματικά.

Πώς είναι να δουλεύεις σε ένα σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον που σε εμπνέει και σε εξελίσσει;