Σηκώστε κεφάλι!

Σηκώστε κεφάλι! Facebook Twitter
2

Από τη Μαρία Παπαπαναγιώτου

Αν αυτό το άρθρο τώρα το διαβάζετε, ενώ θα έπρεπε να συνεχίζατε απερίσπαστα τη δουλειά σας, το μυαλό σας το αποφάσισε. Με τον τρόπο του, ανακοίνωσαν οι επιστήμονες, που απέδειξαν ότι το μυαλό καταφέρνει να βάζει στοπ στην ανία, που πολύ καλά γνωρίζει ότι τι τώρα θα νοιώθατε, αν είχατε αναγκάσει τον εαυτό σας να συνεχίσετε να εργάζεσθε.

Η new age μελέτη για τα ταχύτατα αντανακλαστικά που ο νους διαθέτει για να διαχειρίζεται τα ενδιαφέροντα και την πλήξη του, δημοσιεύτηκε στα πρακτικά της Εθνικής Ακαδημίας Επιστημών των ΗΠΑ και δίνει νόημα τελικά στο διάλειμμα και την αξία του, όπως και στη σχέση του με την πειθαρχεία του μυαλού.

Κατεβάζουμε ρολά, μολύβια, πληκτρολόγια (ή και την ταβανόβουρτσα... αν χρειαστεί), όταν ο εγκέφαλος πάρει το σήμα, -ένα συγκεκριμένο μήνυμα τη στιγμή του peak-, ότι δεν μπορεί άλλο. Πρόκειται, εξηγούν οι κορυφαίοι ερευνητές, για ένα Σήμα Διακοπής που δίνουν οι μύες του εγκέφαλου, ακριβώς κατά τον ίδιο τρόπο που στο γυμναστήριο οι μύες του σώματος μας αναγκάζουν να σταματήσουμε. 'Έτσι και οι νευρώνες τις αντίληψης μας, την ώρα που το μυαλό αρνείται να συγκεντρωθεί σε μια σελίδα χαρτί, π.χ., μας ειδοποιούν να σταματήσουμε κι ας προσπαθούμε εμείς φιλότιμα να αναβάλουμε την διακοπή.

Το ενδιαφέρον, σύμφωνα με την καινούργια μελέτη, είναι ότι απομονώθηκε «το σύνθημα break» στην εγκεφαλική διαδρομή. Σαν κουδούνισμα διαλείμματος, αυτό το μήνυμα που ο ίδιος ο εγκέφαλος «φλασάρει» επίμονα μέχρι να υπακούσουμε, σβήνει σταδιακά την ώρα του διαλείμματος, παρότι μπορεί να σας βασανίζει η καθυστέρηση, το άγχος ή η δική σας ενοχή. Το σύνθημα break θα σταματήσει να εκπέμπει, εξήγησε η έρευνα, όταν ο εγκέφαλος σας θα γνωρίζει ότι έχει ξεκουραστεί, -κάτι σαν ηλεκτρονικό refresh-, και ότι μπορεί να συνεχίσει και πάλι τη δουλειά.

Η διαδρομές και οι κωδικοί που σε χρόνο δευτερολέπτων ενεργοποιούν τις απόφασή μας για διαλείμματα, όσο μεγάλο και αν είναι το στρες ότι χρονοτριβούμε, εξαρτώνται από μια αυστηρή αξιολόγηση που ανά πάσα στιγμή, δηλώνουν οι ερευνητές, τρέχει ως «ειδικό πρόγραμμα» στον εγκέφαλο. Βασικοί παράγοντες στο πόσο γρήγορα ολοκληρώνουμε μια εργασία, με τα λιγότερα δηλαδή διαλείμματα, αποδεικνύονται ότι είναι η δυσκολία και η προσπάθεια που χρειάζονται, όπως και η ύπαρξη ή η αμεσότητα της ανταμοιβής.

  • Όσο μεγαλύτερη και αμεσότερη η ανταμοιβή και όσο μικρότερη κατά το δυνατόν η προσπάθεια που απαιτείται, τόσο πιο γρήγορα και αποτελεσματικά μπορεί να ολοκληρώσει κανείς μια εργασία, μερικές φορές και χωρίς να σηκώσει κεφάλι! Χωρίς το σύνθημα για break, δηλαδή, καν να ενεργοποιηθεί.
  • Δυσκολότερη δουλειά που απαιτεί μεγαλύτερη προσπάθεια ενοχλείται λιγότερο από το σήμα του μυαλού για διάλειμμα, όταν η προσμονή για ανταμοιβή είναι μεγαλύτερη. Ως γνωστόν, το ιδεώδες κίνητρο που βοηθά τον άνθρωπο να ξεπερνά με προκοπή τα όριά του.

Όσο δουλεύουμε, όπως αποδεικνύεται, ο εγκέφαλος διορθώνει διαρκώς το σημείο που θα κουδουνίσει «διακοπή», σε συνδυασμό με το όφελος που προσδιορίζεται ως αναμενόμενο από τη συγκεκριμένη δουλειά. Όμως,

  • σε κατάσταση κινδύνου, και αυτό είναι το ιδιαίτερο συμπέρασμα, οι άνθρωποι –και το μυαλό τους-, μπορούν να προσπαθούν περισσότερο και να απαιτούν λιγότερη ξεκούραση αντιστρόφως ανάλογα με τον αυξανόμενο κίνδυνο. Όταν χτυπά το καμπανάκι του κινδύνου, κατέδειξαν οι έρευνες, το κουδούνισμα του break υποχωρεί ώσπου που σιγεί.

Μ' άλλα λόγια, ακούραστη και αδιάκοπη, αδιαμαρτύρητη εργασία μπορούν να προσφέρουν οι άνθρωποι, αν, όταν δεν υπάρχει δυνατότητα να τους τάξει κανείς μεγάλη ανταμοιβή, τους προσφέρει κίνδυνο...

Επίσης, σημειώνουν οι επιστήμονες, και ο πόνος σε κατάσταση κινδύνου γίνεται ανεκτός και αδιαμαρτύρητος.

Συνταγή γάντι, θα λέγαμε, για τις Νέες Ελληνικές Εργατοώρες!

2

ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ

Oud παντού: Τα 10 αρώματα με το πιο ακαταμάχητο «ξύλο» της αρωματοποιίας

Υγεία & Σώμα / Τι είναι το Oud; Τα 10 καλύτερα αρώματα με το μαγικό υλικό

Σκοτεινό, ξυλώδες και για αιώνες βαθιά συνδεδεμένο με την κουλτούρα της Μέσης Ανατολής, το ακαταμάχητο «ξύλο» της αρωματοποιίας έχει σταματήσει να είναι ένα καλά κρυμμένο μυστικό και έχει γίνει η απόλυτη εμμονή.
ΕΦΗ ΑΝΕΣΤΗ
K-beauty: Τι είναι και 5 τεσταρισμένα προϊόντα για να δοκιμάσεις

Υγεία & Σώμα / K-beauty: Τι είναι και 5 τεσταρισμένα προϊόντα για να δοκιμάσεις

Η φιλοσοφία του κορεατικού skincare μάς έμαθε όσα χρειάζεται η επιδερμίδα για να παραμένει ενυδατωμένη και σε καλή κατάσταση. Τι απ' όλα αυτά βασίζεται στην επιστήμη και τι είναι απλώς καλό μάρκετινγκ;
ΕΦΗ ΑΝΕΣΤΗ
«Δεν διαλέγουμε γιατρό από τα social»

Ψυχή & Σώμα / «Δεν διαλέγουμε γιατρό από τα social»

Tι ρωτάμε τον γιατρό μας πριν από μια ιατρική πραξη και τι πρέπει να προσέχουμε; Πώς προστατεύεται ένας ασθενής από πιθανούς κινδύνους; Η δερματολόγος-αφροδισιολόγος Μάργκη Καπελλάρη λύνει όλες μας τις απορίες.
ΤΖΟΥΛΗ ΑΓΟΡΑΚΗ
Θέλεις λαμπερά μαλλιά; Μη λούζεσαι τόσο συχνά

Υγεία & Σώμα / Γιατί δεν λάμπουν τα μαλλιά; Εδώ τα καλύτερα προϊόντα για να αλλάξει αυτό

Ξέχνα ό,τι ήξερες για τη λάμψη στα μαλλιά και πώς μπορείς να την αποκτήσεις. Τα λάθη που κάνουμε στο λούσιμο είναι συχνά ο Νο1 λόγος που τα μαλλιά δείχνουν θαμπά, άτονα και φριζάρουν.
ΕΦΗ ΑΝΕΣΤΗ
Πότε θα σταματήσει να μας νοιάζει τι θα πει ο κόσμος;

Ψυχή & Σώμα / Πότε θα σταματήσει να μας νοιάζει τι θα πει ο κόσμος;

Πότε μια επιλογή είναι πραγματικά δική μας και πότε υπαγορεύεται από την οικογένεια, την κοινωνία και τον φόβο για το τι θα πουν οι άλλοι; Εξηγεί η διδάκτωρ φιλοσοφίας και συνθετικής ψυχολογίας Χαρά Τράπκου.
ΤΖΟΥΛΗ ΑΓΟΡΑΚΗ
Γιατί όλοι (στο TikTok βασικά) φτιάχνουν γλυκά με χουρμάδες;

Υγεία & Σώμα / Γιατί όλοι (στο TikTok βασικά) φτιάχνουν γλυκά με χουρμάδες;

Στη Μέση Ανατολή τους απολαμβάνουν εδώ και αιώνες. Πρόσφατα, τους ανακάλυψαν και οι health fanatics / ζαχαροπλάστες των social media. Δοκιμάσαμε μερικές από τις συνταγές τους και έχουμε να πούμε πως δεν τα πήγαν καθόλου άσχημα με τον χουρμά. 
ΜΙΝΑ ΚΑΛΟΓΕΡΑ

σχόλια

2 σχόλια
θυμάμαι στον Προηγούμενο Εργοδότη μου, που για να Ξεκλέψω Χρόνο να Φάω ή να πάω στο ''Μέρος'' , Προσποιόμουν πως Έπρεπε να Κατέβω στην Παραγωγή .Tragic , αλλά Αληθινόο Μύθος ότι η Δουλειά Γραφείου δεν Θέλει Διάλλειμα, ενώ όποιος Δουλεύει Παραγωγή το ΔικαιούταιDoes Anyone Feel me ?