«Ευλογία» να δουλεύετε έξι ημέρες τη βδομάδα, 9 με 9, λέει ο μεγιστάνας της Alibaba

«Ευλογία» να δουλεύετε έξι ημέρες τη βδομάδα, 9 με 9, λέει ο μεγιστάνας της Alibaba Facebook Twitter
EPA
6

Το τρίπτυχο «9-9,6» είναι το πλέον σύνηθες στην κινεζική τεχνολογική βιομηχανία. Στη Λαϊκή Δημοκρατία της Κίνας οι εργαζόμενοι στον κλάδο της πληροφορικής δουλεύουν από τις εννιά το πρωί έως τις εννέα το βράδυ, έξι ημέρες την εβδομάδα, μένοντας στο γραφείο 72 από τις 168 ώρες της εβδομάδας.

«Η κινεζική βιομηχανία πληροφορικής επικρίθηκε πρόσφατα για την εκμετάλλευση της κουλτούρας της, αφού υπάρχουν ήδη αρκετές περιπτώσεις νέων εργαζομένων που έφυγαν από τη ζωή πριν κλείσουν τα 30 τους, λόγω εργασιακού άγχους», γράφει η γερμανική Handelsblatt.


Ο ιδρυτής της Alibaba Τζακ Μα υποδαυλίζει εκ νέου τώρα τη συζήτηση. «Νομίζω ότι είναι μεγάλη ευλογία να δουλεύουμε "9-9,6"», δήλωσε ο πλουσιότερος άνθρωπος της Κίνας. «Αν οι άνθρωποι δεν δουλέψουν όταν είναι νέοι, πότε μπορούν να το κάνουν»; αναρωτήθηκε «ρητορικά» ο 54χρονος Μα. 

«Μισώ την πρόσληψη ανθρώπων που παρουσιάζονται ως εμπειρογνώμονες, επειδή απλά δεν υπάρχουν ειδικοί του μέλλοντος, είναι πάντοτε εμπειρογνώμονες από χθες», προσθέτει ο Τζακ Μα.

Σύμφωνα με τον CEO της Alibaba οι καλύτεροι άνθρωποι είναι πάντα στη δική του επιχείρηση - τους εκπαιδεύει πρώτα, έτσι θα είναι οι καλύτεροι. Επομένως, είναι σημαντικό να βρεθούν οι αιτούντες που είναι πρόθυμοι να μάθουν και δεν φοβούνται να κάνουν λάθη.


Αν και οι πολλές ώρες εργασίας είναι ο κανόνας στην Κίνα, αρκετοί είναι εκείνοι που έχουν αρχίσει να αντιδρούν.

Μόλις πριν από λίγες ημέρες, αρκετοί προγραμματιστές ξεκίνησαν την πρωτοβουλία "996.ICU" στην πλατφόρμα προγραμματιστών GitHub για να αντιταχθούν στο μεγάλο χρονικό διάστημα εργασίας. Ως μία από τις εταιρείες που επιβάλει αυτά τα απάνθρωπα ωράρια ανέφεραν την Alibaba.


Ο Τζακ Μα έχει μετατρέψει την εταιρία του από ηλεκτρονική πλατφόρμα πωλήσεων σε «παγκόσμιο παίκτη» με περισσότερους από 80.000 υπαλλήλους.

Η προσωπική του περιουσία υπολογίζεται ότι αγγίζει τα 39,3 δισεκατομμύρια δολάρια. 


Με πληροφορίες από ΑΠΕ-ΜΠΕ

Διεθνή
6

ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ

Κολομβία: Κατέβασαν τη σημαία Pride από το Εθνικό Μουσείο – «Πολιτική κατήχηση», λέει η υπουργός

Διεθνή / Η σημαία Pride που κάποτε κρυβόταν στο Κογκρέσο αφαιρέθηκε από το Εθνικό Μουσείο της Κολομβίας

Μια ιστορική σημαία του ΛΟΑΤΚΙ+ κινήματος βρίσκεται ανάμεσα στα δεκάδες εκθέματα που απομακρύνθηκαν από το Εθνικό Μουσείο της Κολομβίας, στην Μπογκοτά. Η υπουργός Πολιτισμού μιλά για «πολιτική κατήχηση», ενώ ο πρόεδρος της χώρας καταγγέλλει το «wokism».
THE LIFO TEAM
ΜΑΣΚ ΤΡΑΜΠ STARLINK ΟΥΚΡΑΝΙΑ

Διεθνή / Έλον Μασκ: Πλησίασε τον Τραμπ για να επιβραδύνει τη βοήθεια του Starlink στην Ουκρανία

Ο Έλον Μασκ, σύμφωνα με το αποκλειστικό δημοσίευμα της The Telegraph, είχε κατηγορήσει δημοσίως τον Αμερικανό πρόεδρο για το χάος γύρω από τους περιορισμούς, ωστόσο πηγές αποκαλύπτουν ότι ο ίδιος ήταν ο εμπνευστής τους
THE LIFO TEAM
ΗΠΑ ΝΤΟΝΑΛΝΤ ΤΡΑΜΠ ΙΛΧΑΝ ΟΜΑΡ ΥΠΗΚΟΟΤΗΤΑ

Διεθνή / WSJ: Ο Τραμπ θέλει να αφαιρέσει την υπηκοότητα της Ιλχάν Ομάρ και να την απελάσει

Ομοσπονδιακοί πράκτορες έκαναν έφοδο στο σπίτι της, κατάσχεσαν το διαβατήριό της και έχουν εκδώσει περισσότερες από δώδεκα κλητεύσεις, τρεις εβδομάδες πριν από τις ενδιάμεσες εκλογές
THE LIFO TEAM

σχόλια

6 σχόλια
είναι πράγματι ευλογία, για έναν εργοδότη που έχει ανάγκη από εργατικά χέρια.για έναν εργαζόμενο όμως μπορεί η δωδεκάωρη εργασία να είναι ευλογία μόνο όταν γίνεται από ελεύθερους επαγγελματίες για να εδραιώσουν ένα νέο τους εγχείρημα, το οποίο μελλοντικά θα τους επιτρέψει να αμείβονται υπερεπαρκώς, εργαζόμενοι για 4 με 6 ημέρες την εβδομάδα για 5-8 ώρες, ή και για 12 σε περίπτωση που έχουν ένα ρόλο επίβλεψης π.χ. σε ένα μπαρ ή εστιατόριο και κανένα εκτελεστικό ρόλο.μόνιμο δωδεκάωρο για εξαρτημένη σχέση εργασίας = κακό dealκαι ειδικά αν πρόκειται για δουλειά σαν του πωλητή ή του τηλεφωνιτή και όχι σαν του developer, 10 λόγοι παραπάνω, καθώς κανείς δεν έχει στόχο ζωής να απαντάει τηλέφωνα κ.λ.π.
Το πρότυπο του ιδιότυπου κινέζικου κουμουνιστοκαπιταλισμού.Τι κρίμα για ένα λαό με τόσο σημαντικό πολιτισμό στο παρελθόν.Ας τα βλέπουμε αυτά και εμείς με τον εξίσου σημαντικό πολιτισμό στο παρελθόν.Και ας προσέχουμε τις - στρατηγικές κυρίως - επιλογές μας.Γιατί, ήδη ατύπως και σε μας, οι σε εξαρτημένη εργασία απασχολούμενοι - στη μεγάλη πλειοψηφία τους -, αντιμετωπίζουν εργασιακό μεσαίωνα.;H όχι ;.